『介護人材の確保へ向けて』
皆さん、こんにちは。 クレドの森内です。 今回のテーマは 『介護人材の確保へ向けて』について 高齢化の影響で、介護人材の需要は急速に膨らみ、2025年には
約250万人と現状から約100万人を増やさなければならないとも 試算されています。 そこで、厚生労働省は介護分野の人手不足を解消するため、 介護の仕事を一度離れた有資格者の活用に乗り出す。 介護福祉士の資格を持ちながら介護現場を離れた「潜在介護福祉士」は、 2012年度に50万人を突破。 しかし、これまでは離職者の情報を把握する仕組みなく、復職が 進みにくいといった問題があり、介護福祉士が離職する際、公的な 職業紹介機関に届け出てもらう制度を2015年にも導入する方向で 検討するとしています。 この制度の導入により、離職した介護福祉士と事業者を仲立ちし、 再び介護職に就業しやすい環境を作る。 また、介護福祉士以外にも「潜在ホームヘルパー」が数十万~ 百万人単位でいるとも言われており、厚生労働省は潜在ホーム ヘルパーの人材活用も目指すとしています。 介護分野の人材不足は近々の大きな課題であり、就業者の待遇 改善や外国人労働者の活用、各地域の協力体制など様々な手を 打つ必要がまだまだありそうですね! ==================================== 資金調達・新規事業・企業永続のことなら クレド株式会社 森内 秀人 ■本店:〒530-0001 大阪市北区梅田1丁目11番4号 大阪駅前第4ビル9階923-743号 ■電話番号: 06-6105-2356 ■FAX番号: 06-6345-7931 ■E-mail:moriuchi@credo-biz.com ■ホームページ:http://www.credo-biz.com/ ==================================== 中小企業を元気に!『変化へのチャレンジ』ブログ https://www.credo-biz.com/?page_id=17
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